中山大学招聘博士后及研究员

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单位简介
中山大学无人系统研究所黄凯教授依托中山大学数据科学与计算机学院建立. 无人系统研究所团队现有教授4人，其中国家海外高层次引进人才计划青年项目入选者2人、科睿唯安高引研究员1人、副教授3人、博士后研究员3人、博士硕士研究学生50余人。近年来研究所承担了国家重点研发计划项目、国家自然科学基金项目、广东省重点领域研发计划、广东省基础与应用基础重点专项、广州市重点研发、深圳市重点研发等；同时承担了若干广东省、地级市政府、多家三甲医院和企业应用研究项目。 机器人与智能计算实验室研究方向为嵌入式/CPS系统（包括芯片及操作系统）及类脑计算的基础理论及其工业应用。工业领域涉及无人驾驶（车，船，飞机），医疗器械，仿生机器人等。
01
招聘需求
基本要求：已取得机械、自动化、EECS、控制、生物医学工程、数学、物理等相关专业的博士学位或已通过博士论文答辩，年龄在35周岁以下（35周岁以上可申请副研究员，特别优秀的可以申请正研究员）。
鼓励有意愿在新工科，医工结合方向拓展的各个学科背景博士申请。因本课题与计算机相关，因此具有一定软件编程背景的候选人优先。
02
待遇
博士后：
工资（包括岗位工资、薪级工资、岗位津贴、学校绩效、租房补贴、住房公积金等）+ 实验室补贴。共计税前年薪30万（年终绩效、论文奖励另计，具体协商）
可申请校内公有住房，子弟上中山大学附属中小学（广州市明星中小学）
鼓励和支持博士后申请“香江学者计划”项目、“博士后国际交流计划”引进/派出项目、“中德博士后交流项目”、“博士后创新人才支持计划”、“珠江人才计划”海外青年引进计划（博士后资助项目）等国家与广东省博士后人才项目。最高可获100万元补贴。
入选各类博士后人才项目后，按照项目薪酬标准执行。
博士后出站，根据个人意向推荐竞聘更高级别岗位（副教授或专职科研岗位），亦可推荐国外学习或工作机会。
条件优秀者可以由中山大学附属医院进行合作聘请
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特聘副研究员：年薪30万以上（年终绩效、论文奖励另计，具体协商），非事业编制，三年或六年聘期，结束后竞聘具有编制的副教授或正教授职位。按个人情况定岗。要求有博士后经历；条件突出的应届生也可特殊考虑。
03
申请方式

申请者请直接联系黄凯教授：
邮箱：huangk36@mail.sysu.edu.cn  



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